Un modello di lettera di accompagnamento che i responsabili delle assunzioni vorranno effettivamente leggere

Un modello di lettera di accompagnamento che i responsabili delle assunzioni vorranno effettivamente leggere

Lettera di presentazione. Quelle due piccole parole da sole sono probabilmente sufficienti per riempire la tua mente con un senso schiacciante del terrore imminente.

Va bene, forse è un po 'drammatico. Ma il punto rimane lo stesso: le lettere di copertura possono essere un dolore totale da scrivere.

Quando hai il compito di mettere insieme alcuni paragrafi lucidati e concisi che incarnano accuratamente tutto ciò che ti rende il candidato perfetto, è fin troppo facile voler nascondere sotto la scrivania fino a quando la cosa fastidiosa in qualche modo miracolosamente si scrive.

Ma, se hai mai provato quella tattica di evitamento, sai che non ti porta troppo lontano. Invece, devi fare un respiro profondo, organizzare i tuoi pensieri e creare una lettera che è sia l'attenzione che professionale.

Sembra impossibile? Ti assicuro, non lo è. In effetti, ho messo insieme un modello che toglie la maggior parte del dolore dal processo per te. Pronto? Ci arriviamo!

Le basi

Prima di saltare con il modello, ci sono alcune informazioni chiave che vorresti avere per prime. Offrirli in anticipo renderà molto più facile l'uso del modello. Ecco cosa avrai bisogno:

Il nome del gestore delle assunzioni: Saresti sorpreso da quante persone saltano questo passo cruciale. Vuoi rivolgersi alla tua lettera a qualcuno personale e saltare quella linea generica "a chi può interessare".

Questo non deve necessariamente essere il nome del responsabile delle assunzioni: anche il capo del dipartimento o il CEO potrebbe adattarsi al conto qui, se questo è l'unico nome che puoi trovare. E, mentre ci sei, conferma che sai come si scrive correttamente il nome dell'azienda. Non è qualcosa che vuoi sbagliare.

Una storia accattivante: Consiglio sempre di iniziare la tua lettera di accompagnamento con una storia che tira il lettore a destra in un aprile standard di "Sto scrivendo per fare domanda per la posizione di ...". Non pensare troppo a questa parte. Non ha davvero bisogno di essere nulla di complicato.

Inizia la tua lettera di accompagnamento con una storia che attira il lettore.

Forse hai scoperto il tuo amore per le vendite mentre gestisci la tua pista di limonata d'infanzia. Forse il tuo professore universitario una volta disse qualcosa in una lezione che era un momento della lampadina per tutta la tua carriera. Ottieni un breve aneddoto che si riferisce al campo prescelto e sei sicuro di prendere l'attenzione del gestore delle assunzioni.

Cosa ami della compagnia: È importante intrecciare elementi della tua passione e conoscenza del marchio durante il tono generale della tua lettera.

Credetemi, i responsabili delle assunzioni possono dire subito se stai facendo domanda solo per applicare o se in realtà ammiri davvero la compagnia. Inutile dire che vuoi cadere in quest'ultima categoria.

3 abilità o risultati chiave: L'obiettivo della tua lettera di presentazione è presentarti come candidato qualificato e intelligente. Il modo migliore per farlo? Estrarre due o tre delle tue abilità o risultati più impressionanti.

Annota quelli giù per ora. Li lavoreremo nella tua lettera di presentazione più tardi.

Il template

Ora che hai quelle informazioni chiave impostate per andare, è tempo di dare un'occhiata al modello e iniettare la tua personalità, creatività e bocconcini personali.

Caro [nome],

Quando ero [la tua storia su come hai scelto questo campo di carriera].

Da quel momento, la mia passione per [il campo di carriera] è solo più forte. So che combinare questa passione con la mia esperienza in [aspetto della posizione], conoscenza di [aspetto della posizione] e eccitazione per [elemento del marchio o cultura dell'azienda] mi rende l'aggiunta perfetta alla crescita [dipartimento dell'azienda] [dipartimento] squadra.

Come dipendente impegnato e autonomo, ecco alcune delle tante cose che porterei al tavolo in questa posizione:

[Abilità chiave n. 1]: Ho [numero] anni di esperienza in [abilità], offrendo [risultato dell'abilità]. So che questa competenza potrebbe aggiungere un valore significativo a [Dipartimento della società] [Dipartimento].

[Abilità chiave n. 2]: Sono un esperto di [abilità chiave] e ho usato questa abilità a beneficio dei miei precedenti datori di lavoro, tra cui [fatti difficili o statistiche sull'impatto di questa abilità].

[Realizzazione o premio chiave]: In [Anno], sono stato [assegnato/pubblicato/riconosciuto] con [premio o riconoscimento] per riconoscere i miei sforzi in [campo di carriera o skillset].

Sono fiducioso che farei una grande aggiunta al tuo team e mi piacerebbe l'opportunità di parlare con te ulteriormente su come le mie varie abilità ed esperienze potrebbero contribuire al grande lavoro che stai facendo a [nome dell'azienda].

Grazie mille per la vostra considerazione!

Auguri,

[Il tuo nome]

Gli ultimi passaggi

Ora che hai riempito gli spazi vuoti, è tempo di lucidare la tua lettera e indossare i tocchi finali.

Ricorda, un modello è solo un punto di partenza. Torna indietro e inietta un po 'della tua personalità.

Quando si usa un modello, è fin troppo facile che la tua lettera sia un po 'mosse o robotica. Ma ricorda che questo modello è solo un punto di partenza, dovresti assolutamente pianificare di tornare indietro, iniettare un po 'più di personalità e assicurarti che il tutto legga senza intoppi. Leggilo ad alta voce se devi!

Infine, non trascurare l'importanza della correzione di bozze. Non importa quanto ben scritto la tua lettera di accompagnamento, non impressionerà nessuno se è pieno di errori ed errori.

Con quale storia o aneddoto aprirai la tua lettera di accompagnamento? Siamo curiosi, ci conosciamo nei commenti!